A coesão de uma equipa de trabalho está, muitas vezes, diretamente relacionada com o desempenho dos seus colaboradores. O team building promove um espírito de equipa motivado e unido, diminui a rotatividade, fortalece a cultura e ajuda na gestão de trabalho remoto.
O Urban Sports Club reuniu cinco ideias em que se junta o team building com o desporto:
- Criar uma equipa de futebol. Uma equipa de futebol no local de trabalho é uma ótima forma de desenvolver o espírito de equipa. Podendo até competir com outras equipas e empresas. Tanto a equipa como os apoiantes da empresa deixam-se levar pela emoção, criando laços fortes e passa a ser um motivo de conversa entre todos.
- Marcar uma atividade regular à hora do almoço. A hora de almoço pode ser aproveitada em equipa através da organização de uma aula semanal para os colaboradores participarem. Quer seja num estúdio de yoga perto do escritório, numa parede de escalada ou num recinto de CrossFit, a equipa ficará expectante pelo evento de cada semana e a seguir ao treino poderão, até, almoçar em conjunto.
- Organizar um evento de plogging. O plogging é uma tendência originária da Suécia, mas é muito popular a nível mundial. É uma combinação de “jogging” com a palavra sueca “plocka” que significa “recolher”. O plogging combina jogging com a recolha de lixo nas ruas e na natureza, proporcionando aos colaboradores de uma empresa a oportunidade de praticarem exercício físico e, ao mesmo tempo, cuidarem do meio ambiente.
- Participar numa corrida da empresa. A corrida é uma ótima forma para os colegas se conhecerem uns aos outros, descobrir interesses em comum e alcançar os objetivos em conjunto. A equipa pode inscrever-se numa corrida de 10 km (ou numa meia-maratona para os mais ambiciosos) e organizar sessões de treino em grupo.
- Planear uma escapadela profissional. Uma escapadela profissional são umas férias combinadas com o trabalho e é a derradeira solução de team building. Embora acarrete custos, a empresa irá colher os benefícios. Depois de passarem vários dias juntos, os membros da equipa irão sentir-se mais próximos e desenvolver relacionamentos genuínos. Esta camaradagem irá criar uma comunicação interna mais fácil e reduzir significativamente o conflito. Nessa escapadela será importante incluir uma atividade desportiva, como uma caminhada, para que a equipa tenha tempo de conversar e de se conhecer.
